Les leaders de l'Église sont appelés à donner l'exemple en vivant une vie d'intégrité et d'excellence morale. Être irréprochable signifie que leur caractère doit être tel qu'aucune accusation valable ne puisse être portée contre eux. La fidélité envers son épouse témoigne de leur engagement et de leur intégrité dans les relations personnelles. La tempérance et la maîtrise de soi indiquent une maîtrise des désirs et des impulsions, essentielle pour le leadership spirituel. Le respect et l'hospitalité sont importants pour créer une communauté accueillante et inclusive, reflétant l'amour et l'acceptation qui sont au cœur des enseignements chrétiens. De plus, la capacité d'enseigner est cruciale, car elle implique de guider les autres dans la compréhension et l'application des principes de la foi dans leur vie. Ces qualités forment ensemble une image complète de ce que signifie diriger d'une manière qui honore Dieu et sert efficacement la communauté.
L'accent mis sur ces vertus souligne l'importance du caractère dans le leadership. Il ne s'agit pas seulement de détenir un poste, mais d'incarner les valeurs que ce poste représente. Cette orientation est pertinente pour tous les chrétiens, les encourageant à aspirer à ces qualités dans leur propre vie, qu'ils occupent ou non un rôle de leadership formel.